Durante el segundo día del XII Simposium de Seguridad “Yo tomo el control y la decisión correcta”, Rafael Rebollar, director general de Industrias Peñoles, aseguró que la empresa está totalmente comprometida para garantizar la seguridad de los trabajadores y lograr la meta de cero accidentes.
El directivo destacó que ya son 12 años de llevar a cabo este evento, y escuchar las ponencias de los participantes, quienes reflejan un cambio positivo en todos los aspectos: madurez profesional, manejo del lenguaje y desarrollo de conceptos para que todas y todos los participantes estén en la misma línea.
Rebollar sostuvo que los trabajadores tienen el poder y la responsabilidad sobre su seguridad personal y el derecho y la facultad de decir cuando algo sea necesario, o bien, si no se sienten cómodos con su espacio de trabajo. En caso de que haya falta de capacitación, Industrias Peñoles tiene la política de puertas abiertas con el personal y los contratistas.
“Estoy muy contento por ver cómo van avanzando los trabajos en este doceavo Simposium y con mucha energía para concluirlos y seguir trabajando en el programa de este año, para poder avanzar y fortalecer nuestra cultura de seguridad”, agregó.
Simposium de Seguridad
Rebollar González comentó que se está intensificando la parte de liderazgo visible, que es la presencia de los diferentes líderes en las zonas de trabajo, revisando que los controles críticos estén bien implementados, además de la capacitación constante; adelantó que se están ampliando las áreas de análisis y procesos para poder identificar otros riesgos críticos que les permita tener los controles adecuados.
Segundo día de actividades en el XII Simposium de Seguridad
En este segundo día de actividades en el que participa Industrias Peñoles en conjunto con el Sindicato Nacional Minero Metalúrgico FRENTE, se compartieron diversas experiencias que hablan sobre la toma de decisiones dentro de la empresa y cómo esto ha marcado la diferencia entre sufrir un accidente o evitarlo.
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Bajo el precepto de regresar sanos y salvos a casa, los trabajadores participaron con la presentación de resultados de la encuesta Leal, con el objetivo de buscar cómo mejorar en materia de seguridad.
Entre otras actividades, se presentó la conferencia Magistral “Los mitos que nos dieron traumas” a cargo del historiador Juan Miguel Zunzunegui, así como los foros: “XV años de Sinergia” y “Yo tomo el control: Evolución de la operación segura en XV años de Sinergia”, además de la obra de teatro “La Sabiduría de la Seguridad”.
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